Entreprises de thérapie numérique sur ordonnance Pear Therapeutics explore des “options stratégiques”, y compris une éventuelle vente, fusion ou acquisition de la société.
Dans un communiqué de presse, la société a déclaré avoir embauché un conseiller financier pour examiner les actions susceptibles de “maximiser la valeur actionnariale”. Cela comprend les ventes potentielles, les fusions et acquisitions, les ventes d’actifs, les licences ou d’autres transactions stratégiques. Il peut également solliciter des financements complémentaires.
Sans entreprise, Pear a déclaré qu’elle pourrait devoir restructurer, liquider ou poursuivre d’autres types de restructuration. Dans Dans un dépôt auprès de la Securities and Exchange Commission, Pear a retiré ses bénéfices et ses prévisions d’exploitation pour les exercices 2022 et 2023. Il ne conservera pas non plus les bénéfices du quatrième trimestre et de l’année complète.
“Il n’y a pas de calendrier précis pour ce processus et rien ne garantit que ce processus aboutira à la poursuite d’une transaction par la société ou que toute transaction, si elle est poursuivie, sera conclue à des conditions attractives”, a-t-il déclaré dans un communiqué de presse. .de la société.
LA PLUS GRANDE ÉVOLUTION
Pear propose une thérapie numérique sur ordonnance pour la toxicomanie, les troubles liés à l’utilisation d’opioïdes et l’insomnie. Poire a reçu l’autorisation De Novo de la FDA pour son produit de consommation de substances, Reset, en 2017.
L’entreprise est devenu public fin 2021 par le biais d’une fusion avec un véhicule à usage spécial, alors une méthode populaire de sortie publique pour les entreprises de santé numérique.
Mais le cours de l’action de la société a a généralement diminué depuis lors, et un rapport d’octobre de Rock Health a révélé que les sociétés pharmaceutiques numériques cotées en bourse ont sous-performé par rapport aux autres sociétés de santé numérique.
Au troisième trimestre, Pear a généré 4,1 millions de dollars de revenus et un Perte nette de 30,7 millions de dollars. La société a également déclaré avoir accepté des licenciements supplémentaires, affectant 59 employés, soit environ 22% des effectifs de Pear fin septembre. Il avait précédemment licencié 25 travailleurs au cours de l’été.
L’ancien directeur commercial de Pear, Julia Strandberg a également récemment quitté l’entreprise pour diriger les opérations de soins connectés du géant des technologies de la santé Philips.