La classe du SEC Opportunity Forum se réunit à Nashville

il y a 5 heures
Le personnel de la SEC

Photo : Personnel de la SEC

BIRMINGHAM, Alabama (10 mars 2023) – Au cours du tournoi de basket-ball masculin SEC 2023 à Nashville, la SEC a organisé la troisième session du premier forum SEC Opportunity, un programme d’un an conçu pour connecter les cadres moyens et supérieurs de la SEC issus de groupes historiquement sous-représentés avec des leaders de l’industrie et les aider avec des opportunités de développement professionnel. . La classe fondatrice est composée de quinze dirigeants d’universités et de conférences participant à un projet en quatre parties.

“La Conférence du Sud-Est et ses institutions membres se sont engagées à accroître la diversité des dirigeants de l’athlétisme”, a déclaré le commissaire de la SEC, Greg Sankey. “Il est important que la conférence et ses institutions membres fassent des progrès mesurables et soutenus pour accroître la diversité et la représentation des groupes historiquement sous-représentés en athlétisme, conformément à la mission éducative globale.”

La phase I du SEC Opportunity Forum s’adresse aux cadres de la SEC qui aspirent à devenir directeurs sportifs ou directeurs de conférence. La phase à venir de la plateforme sera conçue pour engager les entraîneurs qui sont sur le point de devenir entraîneurs-chefs et les managers et entraîneurs qui sont plus tôt dans leur carrière.

La série d’engagements en quatre parties en 2022-2023 a inclus des réunions en personne au bureau de la SEC à Birmingham en octobre et le championnat de football de la SEC à Atlanta en décembre. Le calendrier culminera lors des réunions de printemps de la SEC à Destin en mai.

Le SEC Opportunity Forum est l’un des résultats de la résolution 23 de la SEC, une ordonnance de conférence adoptée par les présidents et les chanceliers de la SEC en 2021 pour encourager, faciliter et aider les institutions membres à attirer, recruter et retenir des personnes issues de groupes historiquement sous-représentés à la direction des départements sportifs, en particulier dans des rôles de directeur sportif. , entraîneur-chef et administrateur féminin senior (SWA) et dans des postes menant normalement à ces rôles.

La SEC a collaboré avec chaque université membre pour identifier les personnes invitées à participer aux discussions. Le groupe de cadres fondateurs du SEC Opportunity Forum est composé de :

Plateforme d’opportunités 2023

ADMINISTRATEUR RÔLE
333 Joe Suiter, Alabama Directeur sportif adjoint pour l’autonomisation des étudiants-athlètes
8Terry Prentice, Arkansas Directeur associé principal des sports/Développement de la marque des athlètes
2 Djénane Paul, Auburn Directeur exécutif de l’athlétisme/SWA
57 Kim Green, Floride Directeur sportif adjoint pour la conformité
61 Darrice Griffin, Géorgie directeur adjoint des sports
96 Ray Oliver, Kentucky Directeur exécutif de l’athlétisme / Diversité, équité et inclusion
99 Lori Williams, LSU Directeur adjoint des sports pour le leadership et la stratégie
145 Dr. Jennifer Saxon, Ole Miss Directeur exécutif de l’athlétisme/SWA
344 Alvin Franklin, État du Mississippi Directeur adjoint de l’athlétisme/développement et gérant d’équipe
142 Donald Sénat, Missouri Superviseur Académique
2579 David Jackson, Caroline du Sud Chef comptable/CFO
2633 Marcus Hilliard, Tennessee Assistante sportive et responsable RH
245 Dan Childs, Texas A&M Directeur adjoint des sports pour les services académiques
238 Eugène Henderson, Vanderbilt Directeur adjoint des sports pour les services aux étudiants
8 Misty Brown, Conférence du Sud-Est Directeur adjoint / Compétition et participation des athlètes

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